Viele Arbeitnehmer können pro Jahr 5 Tage Extraurlaub erhalten. Für Bildung.
In vielen Bundesländer gibt es ein Arbeitnehmer-Weiterbildungsgesetz.Dieses regelt in jedem Bundesland den Bildungsurlaub.
Meine Beschreibung des Bildungsurlaubes bezieht sich auf das Land NRW.
Eine Übersicht zu den Regeln in den verschiedenen Bundesländern findet Ihr hier.
Jeder Arbeitnehmer in NRW, dessen Arbeitgeber mehr als 50 Personen beschäftigt, hat ein Anrecht auf5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr. (Bei kleineren Betrieben gilt es eine Sonderregel) Diese 5 Tage kann er für Arbeitnehmer-Weiterbildungskurse verwenden. In NRW kann der Bildungsurlaub von zwei Jahren zusammengefasst werden, um dadurch z. B. eine 14 Tage Sprachreise nach England machen zu können.
Der Bildungsurlaub wird zusätzlich zu dem normalen Urlaub gewährt. Es ist kein unbezahlter Urlaub. Nur die Kursgebühren muss der Arbeitnehmer selber bezahlen.
Und was darf ich für Kurse machen?
Alles, was für das jeweilige Bundesland als zugelassener Kurs gilt.
Ich selber habe im Rahmen eines Bildungsurlaubes einmal einen Photoshop-Kurs besucht.
Einen Überblick über die zertifizierten Kurse findet Ihr hier
Ich wünsche viel Spass bei eurer Weiterbildung.
Schreibt doch mal, wie eure Erfahrung mit Bildungsurlauben war.
